以创建省级规范化监区为契机，每季度开展专管专教能力、现场管理能力、应急处置能力等“三项关键能力”和“无册点名”“队列指挥”“现场管控”“突发事件处置”等基本技能练兵和考核活动。常态化开展民警岗位技能比武，先后开展生产管理、应急处突、现场授课、公文比赛等业务技能竞赛，评选出各类业务能手和标兵50名。

　　深化优秀团队建设，组建刑事政策宣讲、心理矫治、QC攻关等服务型团队，成立国学、书法、写作等各类兴趣小组。积极开展“学党史、强信念、跟党走”“青春献祖国、奋斗中国梦”等主题团日活动，扎实推进青年文明号创建，2个单位成功创建韶关市“青年文明号”。常态化举办青年论坛、女警论坛、干事论坛，开展好文艺演出、书画摄影展、演讲比赛等文体活动,有效丰富青年民警的文化生活。

　　 积极响应“我为群众办实事”实践活动，25名青年志愿者到综合服务大厅轮值；与地方团委建立联动服务机制，8名医护人员主动加入地方疫情防控流调团队；青年志愿者积极协助地方公安开展预防电信诈骗宣传，派发宣传手册5000多份。监狱团委与市区、市郊5所中小学签订“法治教育进校园”合作协议，被团省委评为“重点培育项目”。